ضعف الأجورفي طنجة.. تحديات العمل ومحاربة البطالة

يتقاضى غالبية العاملين بمنطقة طنجة أجوراً لا تتجاوز 4000 درهم، ونصفهم تقريبا يتقاضون ما لا يزيد عن 2800 درهم، خاصة بين النساء، حسب إقرارات الأجور المقدمة إلى الصندوق الوطني للضمان الاجتماعي لجهة طنجة-تطوان-الحسيمة. المنطقة في عام 2022. وأفاد المرصد المغربي للمؤسسات الصغيرة جدا والصغيرة والمتوسطة أن إجمالي حجم الأجور المعلنة قدره 16.6 مليار درهم في عام 2022، وهو ما يمثل زيادة بنسبة 3.3٪ عن العام السابق. واستحوذ قطاع الصناعات التحويلية على الحصة الأكبر من الأجور المعلنة بنسبة 43.5%.

وكشف تحليل بيانات الأجور لعام 2022 أن 78.6% من المشتغلين بالمنطقة حصلوا على أجور لا تتجاوز 4000 درهم، فيما حصل 44% منهم على أقل من 2800 درهم. ومن بين إجمالي القوى العاملة البالغ عددها 453.614 موظفا في المنطقة الشمالية، من الرجال والنساء، كان 38.2% ممثلين من الإناث والذكور، وهو أعلى من المعدل الوطني البالغ 32.8%. كما وجدت الدراسة أن 54.6% من العاملات يحصلن على رواتب أقل من 2800 درهم، مقابل 37.4% من العاملين الذكور.

إيمان عمراوي.. صحفية متدربة